工程咨询集团开展“育匠工程” --“青匠”骨干选拔工作

为进一步加强公司人才梯队建设，落实公司“一二三四五”发展战略关于实施人才队伍建设工程的战略要求，发挥 “工程医匠•护航先锋”党建品牌引领作用，公司今年启动了“育匠工程”梯队化人才培养项目，并于7月29日组织开展了“青匠计划”青年骨干选拔工作。经各单位推荐，公司总部及各权属单位73名员工参与选拔。

“青匠计划”作为公司“育匠工程”系列的重要组成部分，重点聚焦公司青年骨干进行选拔、培养，为公司积蓄青年后备力量。此次“青匠”选拔分笔试和面试两个环节，笔试内容涵盖了公司企业文化、发展战略、重点工作、政治理论、行为测试等方面的内容，面试环节重点考察参选人员对公司、所属单位及从事岗位的认知程度及语言表达、临场应变等方面的素质。

下一步，公司将切实抓好“育匠工程”梯队化人才培养项目，统筹“领匠”“青匠”“新匠”三个计划的推进实施，并逐步完善配套培养机制，确保阶段性培养取得成效。